Sizi tanıyabilir miyiz?
Türkiye’de kariyerinde ilerlemek ve gelirini artırmak isteyen birçok profesyonel gibi ben de yönetici olmayı hedefledim. Bu yolda Koç Topluluğu ve Turkcell Grup dahil üç farklı start-up’ta kurucu kadroda yönetici olarak görev aldım. Farklı ölçek ve kültürlerde liderlik yapma fırsatı buldum.
Neden Yöneticilik?
Benim için yöneticilik sadece unvan değil, etki alanı demek. İş sonuçlarını iyileştirmenin yanı sıra, birlikte çalıştığım insanlara ilham vermek ve onların potansiyelini ortaya çıkarmak en büyük motivasyon kaynağım. İyi bir yönetici, sadece hedefe ulaşmaz; ekibini de büyütür, geliştirir.
Bu alanda neler yaptınız, neler yapıyorsunuz?
Kariyerim boyunca satış, pazarlama, müşteri deneyimi ve organizasyon geliştirme alanlarında ekipler yönettim. Koç Topluluğu’nda çok genç yaşta saha ekibi yönettim, Turkcell Grup’ta kurumsal iletişim ve marka yönetiminde önemli projelere liderlik ettim. Start-up deneyimlerimde sıfırdan ekip kurmak, iş modelini tasarlamak ve pazara çıkış stratejisi oluşturmak gibi girişimcilik kaslarımı geliştiren deneyimler yaşadım. Bugün de hem kurumsal hem girişimci dünyadaki tecrübemi harmanlayarak, sürdürülebilir ve insan odaklı iş modelleri geliştirmeye odaklanıyorum.
Türkiye’de yönetici olmak nasıl bir şey?
Türkiye’nin farkı, çok hızlı değişen pazar dinamikleri ve öngörülemezlik. Kriz, neredeyse günlük yaşamın bir parçası. Bu durum, yöneticileri hem çok çevik hem de dayanıklı olmaya zorluyor. Ayrıca yetenekleri elde tutmak ve motive etmek giderek daha büyük bir sınav. Türkiye’de iyi bir yönetici hem krizleri yönetebilmeli hem de insanları bir arada tutan güven ortamını inşa edebilmeli.
Bundan sonraki hedefleriniz neler?
Artık bireysel başarıdan çok, parçası olduğum organizasyonlarda kalıcı bir iz bırakmak benim için daha değerli. Birlikte çalıştığım her paydaşın, her ekip arkadaşının “İyi ki birlikte çalışmışız.” diyebilmesi, en büyük hedefim.
Alp Met, 30 yılın üzerindeki profesyonel kariyer yaşamında; Koç Topluluğu ve Turkcell Grubu’nda başta satış olmak üzere, pazarlama, kurumsal iletişim ve müşteri hizmetleri alanlarında orta ve üst düzey yöneticilikler yapmıştır.
Met, Profesyonel kariyerinin yanısıra;2016 yılından bu yana kendisinin geliştirmiş olduğu TED konuşmaları, nöro marketing ve hikâye anlatımı prensipleri üzerine yapılandırılmış “Hikâye Anlatıcılığı ile İkna Edici Sunum Atölyesi” eğitim programını gerçekleştirmektedir.
